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学費について

介護福祉学科特別減免制度

本制度は介護福祉士の資格取得のため、進学を希望しながらも経済的に支障のある方の支援を目的とし、深刻な介護福祉士不足解消の一助となるよう、学納金を減免する制度です。
今後も介護業界へ多くの人材を輩出するため、4,800名超の介護福祉士を養成してきた本校独自の減免制度です。学費の負担を少しでも抑えたいという方や金銭面で進学を迷われている方は、ぜひこの制度をご利用ください。

介護福祉学科特別減免制度を利用した場合

下記に当てはまる方は要チェック

制度概要

受付期間

平成30年4月9日(月)~平成31年3月12日(火)

  • 本制度の申請は受付期間内で随時可能(出願手続き前でも可)です。
申込資格
  • 本校の介護福祉学科を専願とすること
  • 進学に際し、経済的支障があると認められること
  • 高校新卒者以外にも再進学して介護福祉士の資格を取得したい大学生・社会人等、高校既卒者の方もお申し込みいただけます。
減免額

A認定:152万円減免(2年分の授業料の全額)
B認定:114万円減免(2年分の授業料の75%)
C認定:76万円減免(2年分の授業料の50%)
D認定:38万円減免(2年分の授業料の25%)

  • 減免金額は入学後(4月以降)の納入金に充当します。
審査方法 書類審査
提出物
  • 介護福祉学科特別減免制度利用申請書(募集要項P.41)
  • 添付書類
  1. 父および母 → 給与所得がある方は申請時直近の『源泉徴収票』各1通
    個人事業者の方は申請時直近の『確定申告書等の写し』各1通
  2. 世帯全員の記載のある住民票1通
  • 入学試験とは異なりますので、別途出願手続きを行ってください。
結果通知 申請書類受理後、随時審査を行います。結果は本人宛に郵送します。
(受理後2週間程度)

介護福祉学科特別減免制度認定までの流れ

4月から受付開始のため、出願前に認定されるかどうかや認定の場合は減免される金額を把握することも可能です。

介護福祉学科特別減免制度認定までの流れ 介護福祉学科特別減免制度認定までの流れ

他制度との併用で、学費の分割納入も可能

学費を分割納入できる制度、北杜学園納付金延納制度日本学生支援機構奨学金制度特別納付金延納制度を利用することで、学費負担が月々5,000円~で進学でき、介護福祉の取得をめざせる!

A認定(152万円減免)+北杜学園納付金延納制度の場合

[介護福祉学科 学納金支払い例]
下記どちらかの制度と本制度の併用が可能です。

北杜学園納付金
延納制度
入学
手続時
1年次 (4月〜2月) 2年次 (3月〜2月) 卒業後
各月
8月・12月を
除く
8月・12月 各月
8月・12月を
除く
8月・12月
各学年
完納
タイプ
各月均等 12万円 26,500円※1 26,500円※2※3 -
ボーナス
併用
20,000円 55,000円 20,000円 55,000円
卒業後
延長納付
タイプ
各月均等 41万円 10,000円 10,000円 残金
60,000円
×2,500円/24カ月
ボーナス
併用
5,000円※4 32,000円 5,000円※4 35,000円
特別納付金延納制度 入学手続時 1年次 (4月〜2月) 2年次 (3月〜1月)
4月・5月・6月 7月〜2月 3月 4月〜1月
各月均等 3万円 支払なし 47,500円※5 30,000円 26,000円
  • 1 2月は25,000円
  • 2 1月は25,000円
  • 3 1月迄のお支払い
  • 4 4月は6,000円
  • 5 日本学生支援機構奨学金支給開始の7月から分割できます。

進学のメリット

仙台医療福祉専門学校(介護福祉士養成施設の専門学校)に進学

メリット

・ 知識や技術を身につけてから現場に出ることができる
・ 身体に負担をかけない介護技術を身につけることができる
・ 介護福祉士国家試験の対策がしっかりとできる
・ 様々な情報を得た上で就職活動することができる

資格による月収の違い

介護福祉士の仕事とは高齢者や障がいがある方の日常生活の自立を支援はもちろん、ご家族への相談対応、地域との関係作りまで視野に入れ、幅の広い生活支援を行っていきます。従来の医療や看護、リハビリではカバーしきれない専門性の高さから、介護福祉士等の資格を取得することにより、お給料やキャリア面で大きな違いがあります。

保有資格 平均実賃金
ケアマネージャー 274,471円
介護福祉士 236,596円※1
介護職員初任者研修 212,120円※2
無資格 196,432円※3

※1 : 介護職員初任者研修有資格者に比べて、+24,476円の違いが!

※2 : 無資格者に比べて、+40,164円の違いが!

※3 : 高卒程度の初任給平均は154,900円

※出所 : 厚生労働省「介護人材の確保について」

※出所 : 厚生労働省「賃金構造基本統計調査」

介護業界の現状

介護業界の現状として、介護が必要な高齢者が増えているのに対し、介護職員が不足しているのが現状です。

高齢化について

高齢化についてのグラフ

介護職員不足について

介護職員不足についてのグラフ

その現況から勤続10年の介護福祉士に対する月8万円の処遇改善加算や介護職員の賃金改善と雇用の安定化を目的に設けられた処遇改善手当等、現状を打破するために特に国が力を入れている分野が介護分野です。 そのため、今後もさらに正しい知識を持った資格取得者が求められています。